近日,國星光電按計劃順利完成環(huán)境管理體系(ISO 45001:2018)、職業(yè)健康安全管理體系(ISO 14001:2015)內(nèi)部審核,經(jīng)過對重要環(huán)境因素、重大危險源、資源能源消耗、目標指標等管理過程開展認真細致的審核,公司兩大管理體系有效運行,符合國際管理標準要求。國星光電在推動高質(zhì)量發(fā)展的同時,始終把社會責(zé)任作為自身追求的主要目標之一,切實落實保護環(huán)境、安全生產(chǎn)、關(guān)愛生命的長效機制,促進公司的可持續(xù)發(fā)展,讓員工與公司共同成長。
創(chuàng)新實踐,全方位培養(yǎng)管理人才
人才是公司長足發(fā)展的不竭動力,公司持續(xù)加強人才隊伍建設(shè),把管理體系與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合,充分發(fā)揮內(nèi)部研發(fā)、質(zhì)量、生產(chǎn)制造、計量等專業(yè)型人才的優(yōu)勢,通過系統(tǒng)培訓(xùn)、評價機制、審核實踐等方式,由崗位專家開展交叉審核,提高內(nèi)審員團隊的核心素養(yǎng),在應(yīng)用管理體系的過程中加強自身的管理意識并提升管理水平,實現(xiàn)增值審核,進一步促進管理體系的有效運行與持續(xù)改進。
持續(xù)改進,助推管理體系高效運行
隨著公司的發(fā)展和管理體系的升級改版,對管理能力和效率的要求越來越高,基于PDCA循環(huán)、風(fēng)險管理等管理方法,公司對相關(guān)過程展開有效審核和梳理,明確持續(xù)改進的重點方向,實現(xiàn)管理的自我完善,深入貫徹公司“從我做起,愛護環(huán)境,持續(xù)改進,創(chuàng)造綠色的產(chǎn)品和未來”的環(huán)境方針以及“關(guān)愛生命 、安全第一 、預(yù)防為主;遵章守法 、持續(xù)改進 、健康發(fā)展”的職業(yè)健康安全方針,細化工作目標,強化安全培訓(xùn),落實安全職責(zé),真正把安全做到日常工作的每一個細節(jié)中,保證各管理體系的適宜性、充分性和有效性,實現(xiàn)公司管理水平提高。
貫徹標準,履行企業(yè)社會責(zé)任
國星光電通過運行環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系規(guī)范企業(yè)行為,促進公司安全生產(chǎn)和職業(yè)健康安全管理工作的科學(xué)化和規(guī)范化,提升企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力,樹立現(xiàn)代經(jīng)營理念,切實承擔(dān)社會責(zé)任。在產(chǎn)品創(chuàng)新方面,倡導(dǎo)健康照明的理念,率先推出Eyelove健康照明LED品牌,滿足人們對光品質(zhì)及舒適健康光環(huán)境的追求,推動健康照明產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
國星光電作為國內(nèi)封裝領(lǐng)域的排頭兵,按照“技術(shù)高精尖化,生產(chǎn)規(guī)?;?,市場國際化”的戰(zhàn)略布局,致力創(chuàng)新發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展的同時,主動擔(dān)當(dāng)社會責(zé)任,貢獻環(huán)境保護、可持續(xù)發(fā)展、生態(tài)文明建設(shè)的國星力量。